Júlio Volpp
Júlio Volpp é um profissional que se destaca na área de liderança e estratégia. Ele oferece mentoria para líderes e é conhecido por ajudar a desenvolver grandes resultados. É fundador da CHROMA Liderança, onde oferece soluções de desenvolvimento de competências. Com mestrado e doutorado em Administração de Empresas e formação executiva no MIT, Júlio tem 24 anos de carreira executiva e já ocupou cargos de destaque, como o de vice-presidente de Rede de Varejo de um dos grandes bancos do país, quando liderou mais de 63.000 pessoas e foi o principal responsável pelos melhores resultados históricos da Rede do banco e foi o primeiro diretor-presidente da Caixa Cartões. Além disso, ele compartilha conteúdos atuais sobre liderança em seu LinkedIn.
Izabela Mioto
Izabela Mioto é uma profissional com vasta experiência na área de Recursos Humanos. Ela é sócia e fundadora da Arquitetura RH e possui mestrado em Psicologia pela Unesp. Além disso, Izabela é coach certificada pelo Integrated Coaching Institute (ICI), reconhecido pela Federação Internacional de Coaching (ICF). Seu conhecimento também abrange a metodologia T-Ser e a análise de perfis DISC e motivadores. Como docente, ela ministra aulas em programas de pós-graduação e MBA em escolas de grande destaque no cenário nacional. Izabela Mioto é coautora dos livros “Ser mais com coaching” e “Ser mais com T&D” da Editora Ser Mais, além dos best-sellers Soft Skills – volume 1 e 2.
Cláudio Queiroz
Cláudio é um profissional renomado quando o assunto é cultura e pessoas, formado em Administração pela Fundação Edson Queiroz – UNIFOR/FO, Pós graduado em Recursos Humanos – IAG Master pela PUC/RJ e em Marketing pela ESPM/SP – Escola Superior de Propaganda e Marketing. Mestre em Administração pelo Mackenzie/SP, é consultor de cultura, mudança e gestão de pessoas. É professor em diversos cursos de MBA, destacando-se a FAAP, FGV, FIA e a Fundação Dom Cabral/MG. É autor de livros, dentre os quais destacam-se “O elo na gestão de carreira” e “As Competências das Pessoas”.
Loredana Padurean
Loredana Padurean é uma educadora e executiva internacional com vasta experiência acadêmica e corporativa. Com passagem pela Asia School of Business e MIT Sloan School of Management, atualmente é Professora na Northeastern University. Com PhD em Management e ampla formação internacional, Loredana é especialista em inovação, empreendedorismo e transformação organizacional. Sua pesquisa sobre “The Journey of Integration” é reconhecida globalmente e aplicada em diversas organizações. Como palestrante internacional, ela já apresentou em mais de 40 países, compartilhando insights sobre liderança e inovação. Loredana também atua como consultora para empresas Fortune 500 e startups, ajudando-as a navegar em ambientes de negócios complexos e em constante mudança. Autora do renomado livro “The Job is Easy, People Are Not”, que muito em breve ganhará uma versão brasileira em co-autoria com Júlio Volpp.
Rodrigo Canani
Rodrigo Canani Medeiros é um talentoso poeta e declamador gaúcho. Sua paixão pela poesia o levou a criar conteúdo autêntico e emocionante, que ressoa com os amantes da cultura gaúcha. Rodrigo trabalhou com empresas de diversos setores. Mais recentemente, Rodrigo tem mais de 20 anos de carreira executiva e atua como superintendente de rede em um grande banco do país, sendo apaixonado pelo desenvolvimento de pessoas e pela entrega de resultados excepcionais. É Mestre em Gestão Empresarial.
Samantha Alice
Samantha possui graduação em Nutrição pelo Centro Universitário de Belo Horizonte (2006) e é mestre em Administração com ênfase em Finanças pela Faculdade de Pedro Leopoldo. Com uma carreira de 20 anos no setor bancário, atuou no “Private Banking” por 8 anos e foi Superintendente Nacional de Relações com Investidores, criando e gerindo atividades no Brasil e nos EUA. Além disso, Samantha é professora convidada das disciplinas Finanças Corporativas / Negociação em cursos de MBA desde 2013. Ela é a criadora do conceito de Negociação 360, autora de livro com o mesmo nome, mentora, professora e conteudista.
Pedro Lins
Pedro Lins atua há mais de 40 anos no mundo corporativo, tendo sido presidente do Instituto C&A, com ampla experiência em liderança e educação executiva. É parceiro institucional do Centro Butanês de Felicidade Interna Bruta (FIB/GNH). Mestre em Políticas Públicas, Administração e Gestão pela Harvard Kennedy School, atualmente é Sócio fundador e CEO da FIX-CS_ESG e da GNH for BUSINESS além de professor associado da Fundação Dom Cabral e professor convidado da Boston University.
Thaís Lanutti
Thais Lanutti é especialista em Desenvolvimento Profissional com Identidade e Estratégia Comportamental, conduzindo profissionais a redirecionarem suas carreiras com segurança emocional, posicionamento estratégico e alinhamento profundo com sua identidade. Ela possui Doutorado em Psicologia do Desenvolvimento e tem mais de 18 anos de experiência no mercado, tendo trabalhado com grandes empresas e executivos de destaque. É fundadora da M3 Desenvolvimento Profissional, onde oferece serviços especializados para profissionais construírem sua trajetória com base na própria identidade, aplicando diagnóstico, estratégia e ação, por meio de um método estruturado e autoral.
Gustavo Hart
Gustavo Hart atua há mais de 20 anos no setor financeiro, com expertise em liderança, experiência do cliente e educação corporativa. É especialista em Customer Experience, instrutor estratégico e Gerente Geral de Rede em instituição financeira do Brasil. Mestre em Gestão e Negócios pela UNISINOS com dupla titulação pela Université de Poitiers (FR), atualmente é doutorando na mesma área. Também é palestrante sobre diversidade, transformação digital e experiência do cliente*, com foco em inovação e adaptação às novas demandas do mercado.
Ludmila Nascimento
Ludmila Guandalini é uma profissional com sólida trajetória em liderança, desenvolvimento humano e carreira. Com mestrado em Neurociências e Comportamento, especialização em Neurobusiness, formação em Programação Neurolinguística e dois MBAs, une ciência e prática em sua atuação como líder e mentora com orientação para resultados. Com 20 anos de experiência no setor bancário em nível nacional, destaca-se por sua paixão por liderar times e desenvolver profissionais por meio de feedback transformador e planos de carreira. É palestrante, com formação em oratória, e atua em temas como inteligência emocional, autodesenvolvimento e networking.
Xando Natsume
Xando Natsume é um palestrante e coach de engajamento de equipes, vendas, alta performance e transição de carreira. Com MBA na área de marketing e vendas, ele também atuou por 10 anos como professor universitário. Sua trajetória inclui ser diretor da Fórmula Treinamentos e um dos palestrantes do treinamento “O Monge e o Executivo”. Xando aborda temas relacionados a comunicação, negócios, carreira, liderança e comportamento, além de ter envolvimento com a nova geração digital. Sua experiência e conhecimento fazem dele um profissional influente nesse campo.
Eliza Nogueira
Eliza Nogueira é uma profissional com vasta experiência em gestão. Advogada e Mestre em Direitos Humanos, ela se destaca por sua atuação focada na diversidade e inclusão. É mentora em programas de liderança feminina, voltados para potencializar a presença de mulheres em espaços de poder, compartilhando seu conhecimento em programas de capacitação profissional. Com 20 anos de experiência, é atuante na gestão de equipes especializadas na defesa e assessoramento jurídico de instituição financeira. Além disso, é Conselheira Fiscal do 3° maior fundo de pensão do país e do Instituto “Quero Você Eleita”.
Erih Carneiro
Erih Carneiro é um empreendedor, natural da Bahia, e se destaca por sua atuação na área de gestão da influência e estratégia digital. Com mestrado e doutorado em Administração, ele é professor e também atua como pesquisador. Além disso, Erih foi considerado LinkedIn Top Voice 2022 e é conhecido por seu trabalho na área de diversidade e inclusão. Ele é o fundador da Gombo, onde ocupa o cargo de Chief Operations Officer (COO). Seu podcast “Travessia de Carreira” aborda temas relacionados ao mundo do trabalho com uma abordagem acessível a todos. Erih é um profissional multifacetado, e sua trajetória é marcada por contribuições significativas no cenário empresarial e acadêmico.
Thays Cintra
Thays Cintra é mestre em Governança e Inovação pela Universidade Católica de Brasília e doutoranda em Administração pela Universidade de Bordeaux. Possui mais de 24 anos de experiência no setor bancário, com atuação em cargos de alta liderança, incluindo diretoria e vice-presidência. Pesquisadora das barreiras que afetam a ascensão feminina nas organizações, é também mentora de lideranças femininas e idealizadora do método dos 7 Ps da Mulher na Liderança, iniciativa que promove a equidade de gênero e incentiva o protagonismo feminino no ambiente corporativo.
Walter Camuri
Walter César Camuri é um profissional multifacetado. Doutorando em Administração pela Universidade Metodista – UNIMEP, ele também possui mestrado em Administração de Empresas pelo Centro Universitário Salesiano – UNISAL. Além disso, Walter é gestor jurídico-administrativo em empresa ligado aos Correios, e advogado com graduação em Direito pela Faculdade de Direito de Bauru. Sua trajetória inclui experiência como master trainer e contribui para o desenvolvimento de líderes e gestores em organizações, com uma abordagem focada em autoliderança e gerenciamento de pessoas.
Thiago Nascimento
Thiago é um profissional com comprovada capacidade de liderança e sólida experiência na área de gerenciamento de projetos de Tecnologia da Informação, além de habilidade de negociação e visão estratégica. Possui mais de 10 anos de carreira executiva, ocupando atualmente a posição de superintendente nacional em uma grade instituição financeira do Brasil. Está sempre em desenvolvimento, é Mestre em Administração Pública pela Fundação Getúlio Vargas e nesse momento, está finalizando seu Doutorado em Administração na Université de Bordeaux, na França.
Michelle Lima
Com mais de 25 anos de experiência no mundo corporativo, Michelle é especialista em Investimentos e Banking, com sólida atuação em grandes instituições financeiras. Mestre em Economia Empresarial, desenvolveu ao longo de sua carreira uma paixão pela liderança transformadora, especialmente voltada ao protagonismo feminino.
Fundadora da MLima Desenvolvimento Empresarial, dedica-se à formação de mulheres líderes, oferecendo mentoria e capacitações com foco em autoconhecimento, estratégia de carreira e posicionamento. Possui certificação em Liderança Feminina e atua como mentora de executivas e profissionais em transição de carreira.
Manauara, mãe, esposa e entusiasta do comportamento humano, alia sua experiência prática à sensibilidade necessária para formar líderes mais conscientes, diversas e preparadas para os desafios contemporâneos.
Jonathan Valença
Jonathan é aficionado por desenvolver líderes e integrar teoria e prática. Um aprendiz, movido por desafios e pela complexidade humana.
Atuou como executivo em um grande banco durante mais de 20 anos e atualmente é Diretor de Planejamento de um dos maiores sistemas de transporte metropolitano do país.
Administrador, Especialista em docência e Mestre em Gestão Empresarial, está desenvolvendo estudos em UX e Design de Serviços no mestrado em Design de Artefatos Digitais na César School em Recife. Também é Planejador Financeiro certificado (CFP®️), além de CEA e CFG pela ANBIMA. Tem atuado com educação corporativa há 18 anos, onde desenvolveu e aplicou ações educacionais de impacto.
Carolina Resende
Doutora em Psicologia, especializada em desenvolvimento de lideranças, gestão de pessoas e saúde mental no trabalho. Como professora, consultora e pesquisadora, ela integra inovação e experiência prática para formar líderes mais humanos, estratégicos e comprometidos com a mudança. Utiliza metodologias ativas, formação por competências e inteligência relacional para criar ambientes de trabalho saudáveis e produtivos.
Fundadora da marca Carolina Resende Liderança Inteligente, oferece soluções eficazes e personalizadas em gestão de pessoas. Sua abordagem combina escuta qualificada, ciência e agilidade, auxiliando gestores a liderarem com clareza, esperança e impacto. Com um estilo amigável, assertivo e inovador, Carolina já transformou centenas de lideranças nos setores público e privado, sendo reconhecida por inspirar e entregar resultados concretos.
Hiago Martins
Psicólogo, mestre em Psicologia Organizacional e doutorando em Administração pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG), com MBA em ESG pelo Business Behavior Institute of Chicago e em Gestão de Negócios pela Universidade de São Paulo (USP). Atua como professor em programas de pós-graduação e MBA de escolas de referência nacional, onde desenvolve líderes e organizações para o futuro.
É pesquisador no Núcleo de Desenvolvimento de Lideranças da Fundação Dom Cabral e membro do Comitê Executivo de Novos Negócios da Universidade Mackenzie. Cofundador da Arandu, consultoria dedicada à transformação sustentável e ao desenvolvimento humano, é também coautor do best-seller ESG as a Service e consultor certificado pela Conscious Business Journey.
Lúcia Chamelete
Lúcia Chamelete possui uma trajetória de mais de duas décadas no setor de tecnologia em uma grande instituição financeira. Sua paixão por inovação e aprendizado a levou a explorar diversas áreas, com vasta experiência como gestora de times, sempre buscando novas formas de transformar desafios em oportunidades de crescimento.
Formada em Processamento de Dados, investe continuamente em sua formação acadêmica e certificações, incluindo Mestrado em Gestão do Conhecimento e TI, além de três MBAs. Também é certificada em metodologias ágeis e idiomas, ampliando sua visão de mundo e possibilidades profissionais.
É educadora corporativa e mentora, dedicando-se a inspirar e capacitar colegas e novos talentos, promovendo um ambiente de aprendizado contínuo. Valoriza comunicação, resiliência, dedicação e uma postura positiva, sempre com foco em soluções inovadoras que gerem resultados consistentes.
Sua essência está em motivar pessoas através do propósito, promovendo uma cultura de inovação, colaboração e evolução constante. Acredita que o verdadeiro diferencial está na motivação e na busca incessante pelo melhor, tanto pessoal quanto profissional.
Giuliane Paulista
Possui carreira de sucesso no mercado financeiro há mais de 25 anos.
Atualmente é Head de Estratégia e Governança de Dados e IA em um dos maiores bancos do Brasil. Economista, com MBA em Marketing, MBA em Sustentabilidade, Mestrado em Marketing e Direção Comercial, possui formação em IA pelo MIT e Inovação em Stanford. Reconhecida como liderança engajadora e referência em Inovação Tecnológica, já recebeu prêmios por projetos inovadores de alto impacto.
Atua como mentora, articulista e palestrante em temas como IA responsável, cultura analítica e liderança transformadora. É Conselheira certificada e integra a coordenação estendida do IBGC Brasília. Sua trajetória combina expertise técnica com liderança visionária e propósito, transformando desafios em resultados inovadores.
Eduardo Falk
Executivo com mais de 20 anos de carreira no setor bancário, atuando em um dos maiores bancos do país, sendo 15 anos dedicados à gestão e liderança. Formado em Direito, com Especialização em Controladoria, possui um perfil que equilibra conhecimentos técnicos e visão estratégica. Tem trajetória consolidada nas áreas de controladoria, riscos e gestão de produtos, além de sólida experiência em transformação digital. Liderou iniciativas que modernizam processos, melhoram a jornada do cliente e impulsionam a inovação dentro da organização.
Luiz Souza
Especialista em liderança, estratégia e dados aplicados à gestão. Superintendente Executivo em um grande banco de varejo, lidera equipes para alcançar resultados de alta performance. Doutor em Business na França, com mestrado em Engenharia de Produção e pós-graduação em Avaliação de Empresas, combina sólida formação acadêmica com mais de 20 anos de experiência em liderança no setor bancário. É reconhecido por integrar dados e inteligência analítica ao processo decisório, além de mentorar líderes em desenvolvimento sustentável, rentabilidade e excelência operacional. Atualmente, também atua no desenvolvimento de soluções em inteligência artificial para e na promoção de cultura de dados em instituições financeiras.
Jeyson Cordeiro
Executivo com vasta experiência em inteligência estratégica e liderança no setor bancário. Possui mestrado pela Emory University com foco em métodos quantitativos para tomada de decisões, além de MBAs e especializações no Brasil em gestão estratégica e gestão de pessoas.
Ao longo de sua carreira, Jeyson liderou a reestruturação e o desenvolvimento de diversas unidades de negócio em um dos maiores Bancos de Varejo do Pais, impulsionando resultados e gerenciando grandes portfólios. Sua capacidade de orquestrar transformações de grande escala é balizada por sua expertise em Estratégia Competitiva, CRM, Analytics e na implementação de modelos de inteligência, destacando-se na análise estratégica de dados para otimizar operações e gerar crescimento.
